Консултирайте се със LEXA Задължение за изплащане на надбавки

Този въпрос не се отнася до това дали те са освободени от вноски или плащания на данъци.

lexa

Този въпрос се отнася до това дали компанията има ЗАДЪЛЖЕНИЕ ДА ЗАПЛАТЯВА ДИЕТИ.

Работникът има следното работно време: от 8 до 14 и от 15 до 18.

Този работник е назначен в град, който е на 60 км, да работи цяла сутрин. Те пристигат в 14:00 ч. И той започва почивката си. Ще се върнете на работа от 15:00 ч.

1. Имате ли вече право да получавате заплащане за диетата (храната) за това, което описах? Или зависи от това дали следобед трябва да продължите да работите на това място далеч от 60 км или да се върнете на работа следобед в обичайния си център ?

2. В случай, че този работник работи в тази ситуация всеки ден, тоест, че НЕГОВИЯТ работен център се намира на 60 км от централата, ПРИЧИНЯВА ли фирмаТА ЗАДЪЛЖЕНИЕТО НА БИЗНЕСА ДА ЗАПЛАЩА ДИЕТИТЕ ДА ИЗЧЕЗНЕ? . Казвам това, защото се изплащат надбавки, за да се компенсират щетите и ако кажем, че работното им място е вече далеч, тогава няма щети. (?).

За да отговорим на въпроса, който ни задавате, изхождаме от регулирането на заплатата, което установява, че сумите, които служителят получава в резултат на трудовата си дейност, няма да бъдат заплата, в съответствие с разпоредбите на член 26.2 ЕТ:

Основният въпрос на жалбата е конкретизиран при определяне дали ищецът има право да плаща обезщетенията, претендирани и признати в съдебното решение.