От яденето на боклука до маскирането на бедния човек, така че ни продават бедността като нещо готино - Публично
Алехандра де ла Фуенте
Несигурността на работното място има преки последици на тези, които го страдат и в зависимост от степента те могат да бъдат повече или по-малко осезаеми.
Въпреки че бившият президент на Мадридската общност Игнасио Гонсалес го отрече, една от най-видимите последици е наднорменото тегло, тъй като несигурността принуждава работниците да ядат храна с по-лошо качество и в много случаи предварително приготвена поради липса на време.
В Испания, страна с повече от 14% работещи бедни, започва да се очертава много перверзна тенденция: кара хората да вярват, че бедността е нещо „готино“.
През последните години видяхме как различни медии и известни хора се нормализират и брандират като „готини“ ситуации, които несигурните работници изпитват всеки ден и че нямат абсолютно нищо „готино“. В тази статия ще разгледаме някои от тях.
1. ТРИКОВЕ ЗА ОТОПЛЕНИЕ НА КЪЩАТА ЗИМА
През зимата на 2015 г. El País публикува следната статия: „9 трика за отопление на къщата без включване на топлината“. Сред "триковете" можете да прочетете "използвайте одеяло" или "спортувайте", за да се загреете. С тази статия енергийната бедност беше нормализирана, проблем, който носи със себе си респираторни и сърдечно-съдови заболявания, наред с други.
2. „ФРИГАНИЗМЪТ“: МОДАТА ЗА ХРАНЕНЕ ОТ БОКЛУЦИ
Година по-късно се запознахме с „фриганство“ в друга статия, озаглавена: „Friganismo: най-новата хипстърска диета изважда храна от боклука ". Статията буквално казва: "Ако се ангажирате да не купувате храна и да не ядете/вечеряте далеч от дома, спестените пари могат да бъдат превърнати в нови начини за инвестирането им." Отново бедността е романтизирана, в случая такава крайна бедност, че тласка много семейства у нас до границата на маргинализацията.
3. СПОДЕЛЕТЕ РАБОТА И ЗАПЛАТА
На 26 май научихме това един доставчик на Glovo е бил убит по време на работа. Няколко дни по-късно пресата обясни, че починалият доставчик е възложен на подизпълнител от друг работник. И двамата "споделяха" работата и заплатата на сметката, която един от тях имаше в Глово.
Фактът, че двама работници споделят заплата и работа, скандализира много, но нещата се променят, ако това е "лична отговорност".
В статия на El País, публикувана през 2016 г. и озаглавена „Споделям работата си и заплатата си“ те вече говориха за тази тенденция, „модел, който позволява на работниците, които не искат или не могат да работят на пълно работно време, да заемат отговорни длъжности“. Трудно е да се види разликата между богати и бедни.