Знаете ли стимулите, свързани с наемането на хора с интелектуални затруднения в Лос Анджелис
В Fundajobs работим ръка за ръка с компании. Затова искаме да ви кажем какви икономически ползи можете да получите благодарение на наемането на хора с интелектуални затруднения.

1. Бонуси за осигурителни вноски. Вноските за социално осигуряване са намалени с почти 100%.
Тези бонуси се изчисляват в зависимост от вида на договора и лицето, което е наето. Винаги е необходимо да се формализира конкретен договор за „хора с увреждания“.
Бонуси за НЕОПРЕДЕЛЕНИ ДОГОВОРИ:
Жена, над 45: 6 300 евро годишно
Жени под 45 години: 5950 евро на година
Мъже над 45 години: 6 300 евро годишно
Мъже под 45 години: 5100 евро годишно
Бонуси за ВРЕМЕННИ ДОГОВОРИ:
* За временни договори се считат тези, чиято продължителност варира между 12 месеца и 3 години.
Жена, над 45 години: 5300 евро годишно
Жена под 45 години: 4700 евро годишно
Мъж над 45 години: 4700 евро годишно
Мъже под 45 години: 4100 евро годишно
Освен това те не се различават в зависимост от работното време на формализирания договор, нито трябва да бъдат върнати, ако договорното правоотношение приключи.