Геополитическа несигурност, основна заплаха за оптимизма на мениджърите

Испанските изпълнителни директори са по-оптимистични, когато говорят за развитието на икономиката и бизнеса си през 2016 г.

основна

МАДРИД, 19 януари (EUROPA PRESS) -

Понастоящем геополитическата несигурност е най-големият риск, според 91% от висшите лидери на испански компании, преди свръхрегулирането (87%) и отговора на правителствата на фискалния дефицит (76%).

Това е отразено в XIX изследване на световния изпълнителен директор, изготвено от PwC въз основа на мнението на 1 409 топ мениджъри от цял ​​свят (46 испански), което беше представено този вторник на Световния икономически форум в Давос.

За глобалните изпълнителни директори свръхрегулирането е първото от притесненията им (79%), последвано от геополитическа несигурност, нестабилност на обменните курсове и наличието на подходящия талант за техния бизнес. Геополитическата несигурност обаче натрупа тежест и премина от четвърта на втора позиция.

Пренастройката на китайската икономика, спадът в цените на петрола и световната геополитическа ситуация - тероризъм и конфликти в Ирак и Сирия - са трите основни фактора, които обясняват спада на оптимизма на топ мениджърите на планетата, който намалява с десет точки в сравнение към проучването от 2015 г.

От друга страна, испанските президенти и главни мениджъри са по-оптимистични както когато говорим за развитието на икономиката, така и за техния бизнес през 2016 г. Така 41% очакват икономиката да се подобри през следващите дванадесет месеца, в сравнение с 27 % в световен мащаб и 54% казват, че са много уверени в развитието на доходите на техните компании, процент, който е намален до 35% в световен мащаб.

В сравнение с останалите страни, испанците са на второ място по оптимизъм за напредъка на своите компании, само зад изпълнителните директори на Индия (64%) и пред германците, англичаните, италианците, американците и китайците, между другото.

Освен това 74% от изпълнителните директори намират повече възможности, отколкото заплахи в настоящия икономически контекст, отколкото преди три години, докато 66% от световните изпълнителни директори вярват в обратното. Тези усещания се пренасят и в прогнозите за заетост, тъй като 59% от испанските изпълнителни директори очакват да увеличат работната си сила през 2016 г., в сравнение с 35% от глобалните изпълнителни директори.