Проблемът за издръжката и надбавките за дългосрочно пътуване -

издръжката

Към момента на подаване на декларацията за данък върху доходите на физическите лица данъкоплатецът има навика да приема като коректна икономическата информация, която компанията му предава за него, за да образува 190.

Този анализ обаче трябва да се извърши с дължимата предпазливост и той е такъв, В определени случаи данните, докладвани от формуляр 190, могат да бъдат правилно въведени за целите на отчетната компания, но не и за целите на действителната декларация от работника..

Един от тези случаи, който може да служи като пример, е надбавката за разходи, произтичащи от пътуване до място, различно от това, където се предоставят услугите и където работникът пребивава.

"Надбавки за разходи за локомоции и нормална поддръжка и престой в заведения за хотелиерство с ограниченията, установени от закона" -чл. 9 RD 439/2007 (IRPF Rgto)-.

Е, случаят, който искаме да анализираме в тази статия, е този на диетите за дни престой, които, както е добре известно, получават нарастваща сума в зависимост от това дали има нощувка или не, или ако пътуването е национално или международен и по-конкретно случаят - по-малко известен, но основен за редовно командированите работници - на изключението от освобождаването за командироване за „непрекъснат период от повече от девет месеца“.

Надбавките за издръжка, свързани с пътувания, които надвишават 9 месеца, трябва да бъдат удържани от началото на пътуването и следователно ще бъдат облагани от работника.

Без да влизаме в възможността - а защо не, справедливост или не - на правило, което вреди на работниците, командировани за по-малко от една година, струва си да подчертаем изискванията, които той установява, за да се прилагат:

  • Сигурно е денивелация продължи, разбира се, че трябва да продължи, когато е в една и съща община непрекъснато и без да се броят промените в общината, дори без връщане в мястото на произход.
  • За период от Девет месеца, без да се прави разлика между фискалните години, така че промяната във фискалната година не възпрепятства възникването на данъчното облагане на надбавките за издръжка.