Мениджърът печели минимум евро на година
CasaCocheCurro »Работа» Мениджъри и мениджъри »Мениджърът печели минимум 90 000 евро годишно
Всяка година Международната група Michael Page публикува своите проучвания за възнагражденията, за да предостави подробен и актуализиран преглед на нивата на възнагражденията на профилите, най-необходими на пазара на труда, за да доближи кандидатите до компаниите във фазата на договаряне на условията на заплата. Сред данните, подчертани от проучването, се разкрива колко мениджър може да спечели, каква е средната заплата на изпълнителен директор или минималната заплата, която може да получи администраторът. Първите заключения от доклада разкриват как намаляването на заплатите, следствие от настоящата икономическа ситуация, не е засегнало всички сектори, нито на всички нива. Ръководните позиции продължават да поддържат, в повечето случаи, тяхната заплата почти непроменена, въпреки че се забелязва голямо намаление в променливите проценти.
Информационно съдържание:
Колко печели мениджър?
Според доклада данъчно-правни, финансови, строителни и човешки ресурси са областите, в които мениджърите са по-добре платени.
Сред първите позиции изтъкваме профила на партньор в адвокатска кантора, който може да начисли до € 250 000 бруто годишно, ако практикува в международна фирма. Въпреки сериозните последици от т. Нар. „Балон на недвижимите имоти“, строителният сектор също има най-високи заплати: генерален мениджър на предприемач или строителна компания печели средно между 100 000 и 240 000 евро годишно. В други сектори, като Човешки ресурси, директорът може да достигне 220 000 евро годишно в компании с работна сила, която надвишава 1000 служители.
Застрахователните финансови директори обикновено печелят между 65 000 и 180 000 евро бруто годишно, като възрастта и оборотът са основните фактори, които влияят на варирането в тяхната заплата. Мениджърите на възраст над 40 години, които работят в компании с брой продажби над 150 милиона евро, обикновено получават най-високата група от заплатата си.
В областта на закупуването и логистиката директор или мениджър по закупуване с възраст над 40 години може да печели 183 000 евро годишно в компании с работна сила над 5000 служители.
В сектора на здравеопазването заплатата на мениджърите обикновено е малко по-ниска, медицинският директор печели между 100 000 и 120 000 евро бруто годишно, оценявайки, наред с други фактори, владеенето на английски език и владеенето на друг език.
Средна работна заплата
На върха обаче са само заплатите на ръководителите. В действителност повечето професионални профили съответстват на мениджъри от средно ниво, чиято заплата обикновено варира между 30 000-60 000 евро бруто годишно.
При банковото дело, в областта на управлението на риска и количествения анализ, възнаграждението на анализатор на пазарен риск варира между 35 000-45 000 евро бруто годишно. В същата област средната заплата обикновено е 40 000 евро, което съответства на заплатата на старши оперативен контрол, мрежов мениджър и старша поддръжка на търговец.
В търговската и маркетинговата дейност средната заплата варира между 35 000-50 000 евро годишно, в зависимост от длъжността, площта и годините опит. Национална ключова сметка с 4 години опит обикновено получава заплата от 45 000 евро годишно, като размерът на продажбите е един от факторите, които най-много влияят при определянето на заплатата. Малко по-ниска е средната заплата на продавач, която обикновено варира между 37 000 и 42 000 евро годишно, също в зависимост от вида на сектора.
Във Финансите обемът на продажбите на компанията е един от факторите, които най-много влияят при определяне на заплатата. Контролерът може да начислява до 60 000 евро бруто годишно в голяма компания.
В областта на здравеопазването диапазоните на заплатите варират значително в зависимост от вида на длъжността. Заплатата на продуктов мениджър и техник за осигуряване на качеството варира между 30 000-40 000 евро годишно. Малко по-висока е заплатата на болничен делегат, който взима минимум 50 000 евро бруто годишно, което е надминато от профилите на Brand manager или Market Research Manager, чийто минимален диапазон на заплатите е 60 000 евро бруто.