Фиксирана оценка на данъка върху доходите на физическите лица за надбавки за пътуване GB Consultores
GB Consultores Fiscal Area.
LIRPF (Данък върху доходите за физически лица) декларира освободени (с определени ограничения и изисквания) надбавки и надбавки за пътни разходи, получени от работниците при упражняване на тяхната трудова дейност, въз основа на компенсаторния характер на същите (LIRPF чл. и RIRPF чл.9).
Именно този характер на компенсацията има за цел да облекчи разходите, направени от работника за извършване на работата му, което изисква предварително да се знае какви са били тези разходи, за да може, следователно, да се определи съответната компенсация; това изисква данъкоплатецът да ги докаже. Поради тази причина определянето на размер на дневни, еднократна сума и предварително, явно се сблъсква с естеството на гореспоменатата диета, тъй като тя не е определена по отношение на конкретни пътувания до места, различни от работното място., А в общ начин.
Такъв е случаят с данъкоплатец, който е и администратор на компанията, за която работи, който изпраща всеки месец фиксирана сума като дневна, която Администрацията изисква да обоснове същото. Той предостави поредица от документи (ведомост за заплата, сертификати за удържане, билети за ресторант и билети за бензиностанция, в които, както в ресторанта, нямаше име на данъкоплатеца или регистрационен номер на превозното средство, почасови билети за паркиране в синя зона и т.н. ), без подробно или идентифициране на конкретната сума, която съответства и оправдава всяко направено разходи за пътуване или поддръжка или престой. Тези документи не бяха допуснати като доказателство от администрацията.
Съдът посочва, че вътрешната документация, изготвена от самата заинтересована страна, не е достатъчна, като например месечни обобщения на надбавките, доказателство за заплащане на работници (ведомост за заплата) или собствени отчети за работата на работника. Необходимо е да се предостави външна документация или достатъчна документална подкрепа на концепциите, съдържащи се в такива вътрешни документи, особено когато в този случай данъкоплатецът е администратор на компанията работодател, което улеснява възможността за получаване на необходимата документация за доказване на фактите, които защитават освобождаването, събиране на необходимите доказателства: сметки за гориво, документация, доказваща заминаването, разходи за ресторанта, паркинг ...